Når vi udvikler spil til onboarding og rekruttering, så er målet at nye - eller kommende - medarbejdere på kort tid får en oplevelse af virksomhedens kerneforretning, og hvilken værdi I som virksomhed, organisation eller afdeling bidrager med. 

Det kan handle om at sælge IT løsninger, at betjene borgere eller udvikle produkter.

På halvanden time får alle nye medarbejdere en erfaring med jeres forretning og værdier. Og så er det både sjovt 😀 og giver en fantastisk fælles oplevelse, når man starter her.